KIM JESTEŚMY

Jesteśmy zespołem architektów doświadczeń transformacyjnych dla liderów i ich organizacji.

Naszą misją jest inspirowanie i mobilizowanie klientów oraz nas samych do transformacji z głębszym sensem, która służy większemu dobru.

ROZWÓJ PRZEZ DOŚWIADCZANIE

Prowadzone przez nas programy i warsztaty są interaktywne oraz zawierają elementy eksperymentów i symulacji, bo wierzymy, że najskuteczniej uczymy się na bazie własnych doświadczeń.

Zmiana biznesowa

Wierzymy, że każda zmiana biznesowa ma dwa wymiary – „twardy”, odnoszący się do nowych strategii działania i modeli operacyjnych oraz „miękki” dotyczący kształtowania postaw i zachowań pracowników. Nasza metodyka pracy zawsze integruje oba te wymiary.

WSPÓŁTWORZENIE Z KLIENTAMI

Działamy jako facylitatorzy, doradcy i coachowie, aby razem z klientami współtworzyć rozwiązania dopasowane do potrzeb ich organizacji. 

NASZE WARTOŚCI

PRAWDA

Zmiana zaczyna się od konfrontacji z prawdą o nas samych oraz o organizacjach, w których działamy.

WYŻSZY CEL

Ludzie jednoczą się wokół wspólnego celu, który jest ważniejszy niż indywidualne aspiracje.

ODWAGA

Odwaga przybliża nas do autentyczności.

CIEKAWOŚĆ

Ciekawość i otwartość na nowe pomysły wspierają organizacje w rozwoju innowacyjności.

NASZE PODEJŚCIE

Podejście Fluent to nasza holistyczna metodyka pracy, która obejmuje pięć obszarów, kluczowych dla rozwoju organizacji oraz liderów.

FORESIGHT

Czy Twoja organizacja przewiduje i reaguje na zmiany rynkowe?

PURPOSE

Czy cel Twojej organizacji inspiruje pracowników i nadaje sens ich pracy?  

STRATEGY

Czy firma posiada strategię, aby odpowiedzieć na wyzwania i szanse rynkowe?

MOBILISATION

Czy pracownicy są odpowiednio zmotywowani i zaangażowani, aby odnieść sukces?

LEADERSHIP

Czy liderzy posiadają kompetencje przywódcze pozwalające na skuteczne wprowadzenie zmian?

Sprawdź, które z tych obszarów aktualnie wymagają wsparcia w Twojej organizacji.

NASZ ZESPÓŁ

Jonathan Siddons

Jonathan Siddons

Partner

 Marta Dratwa-Wasyłek

Marta Dratwa-Wasyłek

Partner Fluent

Małgorzata Kalisz

Małgorzata Kalisz

Partner

Dagmara Seliga-Krawczyńska

Dagmara Seliga-Krawczyńska

Partner

Tomasz Królikowski

Tomasz Królikowski

Associate

Maria Juraszczyk

Maria Juraszczyk

Associate

Małgorzata Tomaszewska

Małgorzata Tomaszewska

Associate

Alicja Bartkiewicz

Alicja Bartkiewicz

Associate

Lidia Nwolisa

Lidia Nwolisa

Associate

Martyna Śliwecka

Martyna Śliwecka

Associate

Norbert Grzybek

Norbert Grzybek

Associate

Współpracujemy z ekosystemem doradców, coachów i facylitatorów, tworząc razem Experiential Learning Hub. Korzystamy z różnorodnych kompetencji i narzędzi, aby tworzyć inspirujące doświadczenia rozwojowe dla liderów. Jeśli chcesz dowiedzieć się więcej o ELH – kliknij TUTAJ.

ZAUFALI NAM

Slider Item
Slider Item
Slider Item
Slider Item
Slider Item
Slider Item

KONTAKT

Pytania ogólne

Anna Ziętara
+48 504 652 165
az@fluentpartners.eu

Dołącz do naszej społeczności

NAPISZ DO NAS

Wyrażam zgodę